WKL.AS

Al ruim 30 jaar verhoogt of handhaaft Wolters Kluwer haar jaarlijkse dividend per aandeel in euro's (of het equivalent daarvan). In 2007 heeft de onderneming een progressief dividendbeleid ingevoerd en sinds 2011 wordt al het dividend in contanten uitgekeerd. In 2015 hebben we een interim-dividend geïntroduceerd, waarmee de uitkeringen beter aansluiten op ons seizoenspatroon in de kasstromen. Wolters Kluwer blijft vasthouden aan een progressief dividendbeleid, waarbij we ernaar streven het dividend per aandeel in euro's elk jaar te verhogen, onafhankelijk van valutaschommelingen. De uitkeringsratio kan van jaar tot jaar verschillen. Bij de voorgestelde jaarlijkse verhogingen van het dividend per aandeel wordt rekening gehouden met onze financiële prestaties, de marktomstandigheden en onze behoefte aan financiële flexibiliteit. Het beleid houdt rekening met de kenmerken van onze onderneming, onze verwachtingen voor toekomstige kasstromen en onze plannen voor autonome investeringen in innovatie en productiviteit, of voor overnames. We wegen deze factoren af tegen de doelstelling om een sterke balans te behouden.